个人战略目标怎么写制定个人战略目标必须避开的5个雷区

说起战略，不少人都认为战略是虚的，唯有踏踏实实地走，才是实的。乍一听，感觉很对，但坐下来品位，感觉就不对了。

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原因是：
1、只有有了战略目标，你才能踏踏实实地走好每一步；如果离开战略目标就是无头的苍蝇，到处乱飞。
2、只有踏踏实实的人才会懂战略，而那些自己什么都不懂、满脑子浆糊的人，永远不会懂战略。就像现在不少人提出的伪高管一样，没有理论依据，完全凭经验的高管就是伪高管。他们做的事情可能成功，但多数是失败的。
3、正是这种看到对的论断，误导了很多年轻人。
那么，对职场人来说，该如何制定自己的战略目标，避免误入雷区、越走越偏呢？老王总结了5点常见的避雷指南：
1、不敢跳出当下，不敢向往自己的不确定性。
对现在的职场人来说，有一个普遍的现象，越来越多的职场人变得不自信。曾经的职业理想，在现实的打磨中变成了养家糊口的挣扎，长远的职业规划意识越来越淡薄。就算是偶尔想要重新梳理自我，也不再敢为自己设定太高的目标。
三年前，老王为上海的郭先生做职业辅导。郭先生的目标是10年内成为管理层，拿到15K到20k的月薪。但当时，他已经工作4年，月薪8K，可正是因为不自信，让他不敢有过高的期望，而这个目标是他认定10年内的天花板。

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他的目标变成了单纯的升职加薪，甚至很难称之为目标，因为按照他当时的综合情况，只要按部就班地走好职场，自然可以到达的一个结果。当老王问他为什么不敢给自己设置一个更大的目标时，他的回答是，未来有太多不确定性，他没有把握，不敢想太不着边际的事，他害怕会失望。
老王认为，目标的意义在于促进个人实现更大的发展，而非预判自己未来的成长路径。所以，老王建议，在设定目标时，一定不要因为不够自信而过于谨慎，束缚自己未来发展的可能性。从普通到卓越，人生能够获得质变的前提是，你对未来有足够的渴望和信念，你认为自己可以成为一个优秀的人。
2、目标是不可变的，不顾客观情况与目标死磕到底。
“坚持”是一种被大众所信奉的价值观，“坚持到底就是胜利”似乎已经成为了成功的铁律。可事实上，很多时候，盲目地坚持，也会让职场的发展变得一塌糊涂。
伴随着一路成长和学习，每个人都懂得很多的人生道理，可每个人又都有着自己的执着，在一些事上闭塞视听，一条路走到黑。可未来遥遥无期，也让自己身心疲惫。
老王曾碰到过不少职场人，他们坚守着自己一成不变的目标，每一次受到打击的时候都不断地鼓励自己，不要放弃，坚持下去。
李先生曾经希望自己能成为一个超级销售高手，可是工作三年，他还是只能靠底薪维持生计。

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策划小胡为了坚持做自媒体，每天只睡三四个小时，做了一年粉丝终于过千，他也多次住进了医院。
李小姐一直很喜欢文化产业，他放弃了高薪工作，做了快一年的编辑，仍是毫无起色。她不光失去了对这个行业的爱，也失去了以往自信的风采。
老王认为，坚持奋斗的姿态总是格外励志，但是从另一个角度去看，盲目地坚持，只能感动自己，对于现实毫无意义。所以，老王建议，如果一个目标，并不适合你当下的处境，它不断打压你的自信，倾轧你的生活，让你付出高昂的成本……那么这个时候，你就需要考虑调整自己的目标。重新校准目标，使其发挥积极的引导作用。

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