数据分析师,这些坑你一定踩过!( 二 )


数据分析师,这些坑你一定踩过!

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灵魂拷问第四题:以下四句话有什么差别 。
A.昨天的销售金额是多少?
B.昨天的销售金额是3000万?
C.昨天的销售金额为什么才3000万!
D.昨天的销售情况咋回事?
思考一分钟 
答:
A在问的是一个具体指标的数值
B在质疑数值准确性
C在问数值背后的原因
D明知故问,前方有坑预警 
这是数据分析需求梳理第四关键:探明业务目的 。
除了A选项,会问BCD问题的业务方都是明显带着目的来的 。这时候就不能傻乎乎只给数值,而是得对症下药 。特别是已经有固定报表和固定考核标准输出的情况下,业务方还跑来问情况,很有可能藏了更深的目的,这时候可以按下边的思路梳理清楚 。
数据分析师,这些坑你一定踩过!

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这就是梳理需求的基本方法,get it?
下边来个综合测试 。
二、不认真梳理需求的惨状综合测试:运营表示,我们要简历用户画像,进行人群细分,实现按人群需求的推送 。
问1:这个需求是否清晰?
问2:你拿到这个需求要干啥?
实际上,有相当多的新人一听到类似需求,就大呼:“可算来个大活了!”
然后开始悲剧四连:
数据分析师,这些坑你一定踩过!

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这个需求里
第一,没有具体指标 。到底现有的数据能不能满足需求,满足啥需求,完全不清楚 。
第二,没有时间状态 。基于过往行为的分群,到底有没有指导意义?还是要基于预测分群,预测到啥程度?完全不清楚 。
第三,没有业务计划,目前是否已有分群,分群效果如何?目前是否已有推送,推送效果如何?完全不清楚 。
第四,没有业务目的,“按需求推送”只是一个动作,到底想达到啥结果?升什么指标?目前该指标如何?完全不清楚 。 
因此遇到类似问题,需要做的是深度的沟通,和完成一份长长的梳理清单 。除了常规了解项目目标,时间要求,输出产物,这些以外,最关键的是第三点:业务计划!
1、目前分群领导满意不满意,不满意哪些点?
2、目前的推送是70%成功率,还是5%成功率?
3、现有数据只能满足30%的需求,在采集上是否有改善计划?
4、预测精度90%,80%,50%,30%对业务开展是否有影响?
这些是新项目的地基,地基好坏,直接决定了施工方法 。地基太差,就得从最简单的地方下手;地基太好,就得认真思考:花这么大力气做,真的能从90%升到99.99%???这样合理规划,才能保障落地时人人满意 。
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