海蜇头保质多少 _海蜇-「四川龙网」

1、海蜇头保质多少，酒桌上问领导吃什么？“职入龙门”观点：不要小看领导说出的‘随便’二字，这里的‘水’很深！名为点菜，实则是对下属的办事能力！想要出色完成任务，需要围绕以下3个策略点菜！一、领导‘推皮球’的原因。领导让随便点菜，明显是故意‘推皮球’！而且在场所有人对点菜的事情都推来推去！毕竟众口难调，谁都不愿意耗费精力在一件有可能费力不讨好的事情上！万一点的菜让领导看不上，起码倒霉的不是自己！
【海蜇头保质多少】但领导让随便点菜的更深层次原因在于：
原因1：他可能搞不清楚组局者的真实用意，想敷衍一下静观其变，这样方便他随时掌握主动权！
比如：题主与领导工作交集少，却能通过关系约到自己吃饭！领导不得以才给题主薄面赴约！他知道吃人嘴短，你肯定要对自己提条件！为了不让自己过于被动，他才用‘随便’来搪塞你。
原因2、领导怕得罪人，于是把踩雷的危险转嫁给下属。
比如：两个竞争部门被迫同桌吃饭，这让气氛异常尴尬！
虽然两部门业绩较劲是常态，但总要有人出面点菜缓解尴尬气氛！于是就会出现‘问谁吃啥？都说随便’的情况！特别是问领导！
原因3、领导有修养和底线，所以客随主便说随便！
说实话，很多人品好、有修养的领导压根不会为了占下属便宜或贪吃而主动点贵菜宰人的！
一来有失身份、二来还容易落下渣领导或以权谋私的恶名！为了一顿饭丢了乌纱帽和好名声，真心不值得！
所以，只要下属请客规模不是太过铺张浪费或够贿赂标准，且邀请方式让领导愉悦有面子，领导还是愿意客随主便参加的！
只是他所谓的随便，不在吃什么菜，而是在考验你的办事能力和共赢诚意！
如果你在点菜过程中显示出自私自利、缺乏共赢精神，那领导肯定会提前退场，以后再也不给你建交机会！
但如果你全程表现从容细致、诚意十足，那只要是合法合理的共赢目标，领导当然乐意与你联盟！
【总结】不管领导处于什么原因与下属共同参加饭局，都不是真的去吃饭，而是为了巩固自身事业利益，顺便考验下属能力的！
所以，我们只有围绕这两点核心诉求去点菜，才能圆满完成任务！
二、3种机智点菜策略，助您通过‘饭局社交’考验！策略一：先捋清楚饭局人物主次关系，然后再根据人物主次喜好点菜、点酒！
比如：张总带题主宴请客户公司领导和随行人员，并嘱咐题主组织好饭局。
做为本场饭局组织者，题主应该第一时间对参与人员进行主次排序，这样才方便你安排座次、点菜、点酒、送客户回家等工作。
主次排序为：客户领导、张总、客户随行人员、最后是题主自己！
饭局中捋清楚主次关系的目的：细致招待好客户、想办法做到全程不让顶头上司操一点心、让他倍有面子！这样才能完成签单的核心目标！才是圆满完成饭局社交任务的表现。
切记：与领导共同参加饭局，不要凡事都问领导该怎么做？或者看不出眉眼高低，凡事都等待着领导喊你做这做那！这些都是下属不会办事、缺乏社交能力的表现，让领导讨厌！
策略二：根据到场人员实际情况点菜更稳妥。
如果题主是领导助理，那你组织饭局的第一项基本功就是提前了解到场人员的喜好禁忌信息。获取途径可以是自己收集，也可以是通过领导助理打听获取。
但如果题主是突然被领导安排负责点菜，那比较安全的点菜方法就是从到场人员的着装、口音、谈吐、动作、脸色等细节分析。

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