个人每月工作日是如何算的？节假日加班工资需要缴纳个税吗？一起来学习吧！
财务工作中，你是否遇到焦头烂额不知如何解决的问题呢？
文章插图
秒问财税会计问题，专家免费解答进入
个人每月工作日是如何算的？ 根据《全国节假日及纪念日放假办法》的规定,全体公民的节日假期由原来的10天增设为11天.据此,职工全年月平均制度工作天数和工资折算办法为:
1、制度工作时间的计算年工作日为365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天季工作日为250天÷4季=62.5天/季月工作日为250天÷12月=20.83天/月工作小时数的计算:以月、季、年的工作日乘以每日的8小时.
2、日工资、小时工资的折算按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日.
据此,日工资、小时工资的折算为:日工资为月工资收入÷月计薪天数小时工资为月工资收入÷(月计薪天数×8小时).月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天.
文章插图
节假日加班工资需要缴纳个税吗？ 按照《劳动法》对节假日加班工资的规定,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬.
文章插图
个人在法定节假日的加班费不属于国家统一规定发给的补贴津贴,需按照工薪收入纳税.
有些公司在法定节假日发放一定金额的过节费给员工.这个应计入工资薪金所得，申报个税，不过要是过节费与月工资收入加在一起,也没有达到5000元的起征点,那实际并不用交税 。
工资薪金计算以及申报个税是每个财务人员的必要技能，作为一名会计财务人员，要懂得工资计算方法 。
来源: 中华会计网校、中国会计网
文章插图
文章插图
文章插图
在这里相信有许多想要学习会计的同学，大家可以小编头条号，
下方评论区留言：想要学习，并收藏本文；私信小编：学习
即可领取一整系统的会计学习资料！还可以免费试学会计课程15天！
因领取人数太多，不能及时回复，请大家耐心等待 。。。。
文章插图
以上关于本文的内容，仅作参考！温馨提示：如遇健康、疾病相关的问题，请您及时就医或请专业人士给予相关指导!
「四川龙网」www.sichuanlong.com小编还为您精选了以下内容，希望对您有所帮助：- 健身攻略：上班族自行车健身法
- 体温在多少度内正常 体温多少℃算正常
- 上班族的自行车健身法
- 子宫内膜厚的危害大吗 女人子宫内膜厚度正常是多少
- 跑滴滴一个月能挣多少钱 新手跑滴滴一天给几单
- 程序员是一群什么样的人 真实程序员上班环境和工资收入
- fastboot是什么意思 fastboot要多久才能恢复正常
- 灭火器压力表指针处于什么颜色正常
- 去法国打工一个月能挣多少钱 法国人有钱吗
- 月经推迟二十几天正常吗 月经多推迟多少天