国家队男女足同工同酬，已经有九个国家实现 #中国女足获2023年世界杯资格-四川龙网

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#中国女足获2023年世界杯资格#发展女足不只是一句口号。重登亚洲之巅的同时，不禁要反思，在过去这么多年间，我们都为女足做了些什么；而那些近三十年前落后于我们的国家女足，如今发展成了什么样子。如今已是2022年，来看看那些实现了国家队男女足同酬的国家吧！他们在性别平等和待遇平等方面，着实迈出了坚实的一步，相信会有越来越多的国家实现同酬。
1.挪威

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在与挪威足协的激烈讨论之后，于2017年宣布了男足与女足之间平等薪酬的模式。通过这样做，女足的薪水和获得的投资直接翻了一倍；挪威成为了男女足同酬的第一个国家，标志了女足新时代的开启。
2.新西兰

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新西兰女足与足协达成协议，他们也获得了与男足同样的薪水和奖金。此外，她们还获得了肖像使用合同以及差旅等事宜的待遇。 2018年是她们变革的一年，自此新西兰女足在性别平等方面迈出了一大步。
3.荷兰

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荷兰女足在2019年法国世界杯期间，与法国足协达成同酬的协议，该协议将在2023年生效。
4.芬兰

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2019年9月5日，芬兰宣布实施男女足薪酬平等措施。由此，芬兰成为了第四个执行男女足同工同酬的国家。
5.澳大利亚

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2019年11月，澳大利亚确认优秀的男足球员与女足球员将达到同样的薪酬上限。在签署的协议中，女足在商业利润中也获得与男足同样的待遇，而在其他方面也是如此。尽管如此，男足还是继续赢得更多的比赛奖金。
6.英格兰

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2020年9月，英足总宣布，从宣布当日起，女足球队将获得与男子球队相同的报酬。
7.巴西

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与英格兰宣布的时间相同，巴西足协也宣布了类似的决议，加入了女子足球同工同酬的行列。 2023年的澳大利亚、新西兰世界杯的奖金和薪水将与男子国家队相同。
8.爱尔兰

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2021年8月，爱尔兰足协宣布，女足与男足将获得每场比赛相同的薪水。这项协议是爱尔兰足协与球员顾问CiaranMedlar、以及球队队长KatieMcCabe和副队长SeamusColeman达成的。
9.美国

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2022年2月22日周二，美国女子球员协会与美国足协联合签署了一项协议，同意对多年来没有得到平等报酬和奖金的女足球员进行赔偿。要知道美国女足曾5次获得世界杯冠军、4次赢得奥运金牌、以及其他多项赛事。也是从签署当日起，女足将与男足获得相同的薪水和奖金，双方在支付方面不存在任何差异。
【国家队男女足同工同酬，已经有九个国家实现】期待第十个实现国家队男女足同酬的国家出现！

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