给女足加钱?其实中国女足俱乐部薪资已是世界最高

2月6日晚 , 中国女足在亚洲杯决赛3比2绝杀战胜韩国 , 时隔16年再次夺得亚洲杯冠军 。 女足夺冠的消息迅速霸占各大热搜榜单 , 欣喜之余 , 球迷们喊出了“给女足加钱”的口号 。
然而据《足球》报采访人员贾岩峰透露称 , 如果进行横向比较 , 中国女足的收入在世界范围并不算低 , 中国女足队员的收入自2018年以来已是世界第一 。 女足姑娘们的待遇究竟如何?上游新闻采访人员(报料邮箱baoliaosy@163.com)进行了调查 。
国际足联公布数据:
中国女足俱乐部薪资投入世界最高
上游新闻采访人员从国际足联官方网站上找到近期公布的《国际足联基准报告:女子足球》 。 报告显示 , 中国女足的联赛投入是世界第一 , 俱乐部的平均投入约为185万美元 。 另一个数据显示 , 球队平均薪资投入比例为56% , 据此计算可得出平均每个女足俱乐部的薪资大约为103.6万美元 。
给女足加钱?其实中国女足俱乐部薪资已是世界最高
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中国女足联赛相关数据
采访人员再以此方法简单计算了一下其他国家的情况 , 德国女足俱乐部的平均薪资为61.5万美元 , 日本为14.5万美元 , 韩国为67.5万美元 。 俱乐部投入仅次于中国的英国 , 即使参考中国的薪资比例约为100.8万美元 , 仍然低于中国 。
给女足加钱?其实中国女足俱乐部薪资已是世界最高
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各国联赛俱乐部平均投入排名
前女足队长透露:
顶级球员年薪可达100万左右
2018年 , 王霜加盟法甲联赛球队巴黎圣日耳曼 。 多家媒体曾报道 , 王霜在巴黎的年薪为50万元人民币 , 而据报道此前她在大连权健的年薪已达到100万元人民币 , 为了去法甲踢球 , 她选择了主动降薪 。
给女足加钱?其实中国女足俱乐部薪资已是世界最高
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王霜法国足球甲级联赛官方微博图片
上游新闻采访人员随后电话采访了前中国女足队长徐媛 。 她表示 , 目前中国女足顶级球员的薪资能够达到100万元左右 , 不过 , 在更多低级别的球队中 , 队员们的收入是远低于这个数字的 。
徐媛表示 , 现在的女足队员收入 , 相比20年前女足国家队的收入已经有了大幅增长 。 在她担任国家队队员时 , 国家队女足队员的收入普遍在月薪1万元人民币 。 她们的收入包括两部分:一是俱乐部给予的收入 , 差一点的俱乐部每月仅有2000-3000元的工资 , 另一部分则是国家队的补贴 , 两者相加才达到月薪万元左右 。 至于在国外留洋队员的收入 , 徐媛表示并不清楚详细情况 , 只是听女足队员提及过 , 国外的收入要刨除高额的税费 。
资深采访人员爆料:
2018年起获大额赞助 , 国家队层面补助大幅提升
给女足加钱?其实中国女足俱乐部薪资已是世界最高】《足球》资深采访人员贾岩峰表示 , 女足在2018年开始就拿到了支付宝十年十亿、平均每年一亿的赞助 。 这个赞助是专款专用 , 只用于女足发展 , 尤其是国家队层面 , 补助大幅提升 , 而且按照季度发放 。 “每个月千元万元工资那是一般地方球员的待遇 , 在国家队绝对不是 。 ”
2019年7月5日 , 支付宝宣布未来十年每年拿1个亿 , 与中国足协合作 , 共同推动中国女足改革创新发展 , 主要用于中国女足国家队训练水平提升、女足球员伤病保障及退役转型、女足技术发展及教练员培养、青少年女足运动推广及发展 。
这是中国女足有史以来获得的最大数额赞助 , 也是中国国家队历史上第一笔大额非商业赞助 。 据悉 , 支付宝方面主动删除了所有商业权益 , 这次赞助不包含常见的各项商业合作 , 女足的球衣上也不会出现支付宝的字样 。


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