年轻员工猝死岁员工春节猝死：站陷入“血汗工厂”漩涡( 二 )

此外，她还分享了关在2021年12月31日发布的朋友圈年度总结，标题为“辛苦了，劳动人民” 。
年度总结截图显示，关某仍使用企业微信321晚。去年最忙的11月，他参加了21930次工作讨论，最晚的一天是11月12日凌晨4点42分。
(图:“表哥”曝光的猝死员工微信年度总结)
人才流失大，哔哩哔哩的审计岗位是加班的重灾区？
目前，“猝死员工是否加班”成为事件最大的争议点。对此，凤凰网科技向死者“表哥”和哔哩哔哩做了进一步求证，哔哩哔哩表示一切以邮件为准。“表哥”方回应:“目前正在和月经商量。如果哔哩哔哩的态度一直这么差，将来还会再暴露出来。”
哔哩哔哩员工猝死的具体原因仍有待警方查明，但由此引发的哔哩哔哩加班讨论已经在网上展开。
长期以来，互联网公司的加班强度一直备受争议。因此，对于这一事件，舆论场大多对哔哩哔哩表示“不相信” 。
有网友表示，面对“家属”的质疑和员工留在武汉加班的消息，哔哩哔哩“休五天两天，正常加班”的回应显得比较苍白。
另一位网友说，审计岗位比较特殊，一般都是有人值班。很难判断哔哩哔哩是否被迫加班。
随着事情的进一步发酵，各路网友开始揭露哔哩哔哩加班的严重性。很多网友在评论中提到，哔哩哔哩的视频审核人员夜班是晚上9点到第二天早上9点，过年期间一天工作12个小时。甚至有网友说，武汉的审计岗春节加班，吃饭只有半个小时。
除了网友的评论，凤凰网科技注意到，哔哩哔哩首页出现了一则招聘广告，广告语为“来哔哩哔哩工作，78/周末/年假，上午10点” 。
点击招聘链接后，页面会跳转到其他招聘平台。在这个平台上搜索哔哩哔哩武汉审计岗，可以看到这个岗位的工资是4k-5k，15工资。工作要求是:本岗位有夜班和通宵，每天工作12小时，有休息时间，不介意。

文章插图

文章插图
（图：B站武汉审核岗招聘信息）(图:哔哩哔哩武汉审计岗招聘信息)
具体到AI审计岗位，工作包括对平台内容样本进行审计筛选，将审计结果输入算法系统进行学习。
哔哩哔哩离职员工向凤凰网科技表示，审核岗位非常辛苦，加班是常事。只有法定节假日会补工资，其他时间都是带薪或者自愿加班，所以人员流动率高。
“人工阅卷和审核或多或少都会有错误。在春节、冬奥会等运营高峰期，审计人员会面临很大压力。”该离职员工表示，哔哩哔哩的审计岗一般每月两班，即一休(工作时间为9:30~21:30、12:00~24:00或21:30~9:30)和五休(工作时间为9:00~19:00或16: 00 ~)
压力的背后，加班文化发人深省。
一名25岁的雇员在哔哩哔哩的突然死亡令人痛惜。此事之所以引起极大关注，在于互联网公司普遍存在的畸形996加班文化。此前，华为、拼多多、JD.COM等公司都曾报道过员工因过度劳累猝死的案例。
去年年初，拼多多一名22岁女员工猝死的消息引发热议。随后，字节跳动、易车等大型互联网公司取消了一周工作制，并禁止员工加班。
2021年8月26日，最高法、人社部明确996工作制严重违法。
具体到哔哩哔哩的这起事件，“员工是否被强迫加班”是判定公司是否违法的关键。上海申伦律师事务所夏海龙律师告诉凤凰网科技，根据《劳动合同法》的相关规定，用人单位不得强迫或者变相强迫劳动者加班。
“根据《劳动法》相关规定，公司在法定休假日安排员工工作的，支付不低于工资的三倍的工资报酬。因此，哔哩哔哩安排员工春节加班不一定违法，但需要按规定支付加班工资，不得以休假的方式支付加班工资。”

以上关于本文的内容，仅作参考！温馨提示：如遇健康、疾病相关的问题，请您及时就医或请专业人士给予相关指导!

「四川龙网」www.sichuanlong.com小编还为您精选了以下内容，希望对您有所帮助：

年轻员工猝死 岁员工春节猝死：站陷入“血汗工厂”漩涡( 二 )

年轻员工猝死岁员工春节猝死：站陷入“血汗工厂”漩涡( 二 )