危急时刻国米掌舵表现不同 经理在批谁 CEO三大举措( 二 )


球员以踢球为业 , 饭碗悬而未决 , 始终会心里打鼓 。
给出明确的信号 , 这是最好的安定军心的举措 。
如罗马诺、《米兰体育报》跟队采访人员都指出 , 佩奇、丹布等人留队前景明朗 。 据悉 , 虽然国米董事会有意推动年轻化 , 但马洛塔一直在告诫股东们 , 凡事不能走极端 , 留住一些勤勉、敬业的老将 , 在球队建立正确的工作氛围 , 让年轻人得到正确指引而少走弯路 , 这也是推进年轻化的一部分 。
用马洛塔的话说:“都在说足球投资越多 , 成功几率就越大 。 但我们身后有强力的股东 , 能确保持久的财政安全 , 所以我们能用胜利的心态去组建具有竞争力的队伍 。 我认为最具决定性的是什么?是每个人都努力工作的文化 , 以及我们团结坚固的组织!”
危急时刻国米掌舵表现不同 经理在批谁 CEO三大举措
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有这样的管理者 , 现在的国米与20年前那支错失冠军后乱象丛生的球队有所不同 。
有很多积极元素 。
比如死忠球迷或拉起横幅 , 或在社交网站呼吁拉杜:站直了别躺下 。
危急时刻国米掌舵表现不同 经理在批谁 CEO三大举措
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比如邓弗里斯挡住正在拍摄拉杜痛苦的摄像机 , 保护队友 。 赛后汉达诺维奇在更衣室里也以队长身份 , 组织球员以各种方式安慰第二门将 。
比如跟队采访人员透露 , 输球后 , 国米将帅关着更衣室大门在内部交流 。 一些媒体人——就是和那些为了流量赤膊上阵 , 编出拉伊奥拉去世消息的人有同样特质的媒体人——以为国米内部会出问题 , 守在更衣室门外等着猛料 。 但他们期待中的“吼骂”、“内斗”并没有出现 , 只能听到国米将帅彼此鼓励的大吼“nonefinita”(还没完!)
危急时刻国米掌舵表现不同 经理在批谁 CEO三大举措
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危急时刻国米掌舵表现不同 经理在批谁 CEO三大举措】可以说 , 国米虽然输掉了夺冠主动权 , 但尚未输掉所有的心气、斗志、雄心壮志 。


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