和上司不用交往怎么办？和九种性格完全不同的上司交往的妙计 _性格

与不同性格的老板相处，要学会不同的应对招数，才能保证你的工作能正常进行。对喜欢追女性的上司寻找合适的挡箭牌，对公私不分的上司送他软钉，对讨厌的上司尽量避免正面冲突。

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1、与懒惰的上司巧妙地旋转
你的上司经常迟到，早退，一个让你感到不公平，二个不影响工作进度，很多决策不能马上由他指示，三个是遇到工作错误，你被迫背黑锅你会告诉老板吗？
很好。这可以避免背黑锅。你公开上司懒惰的情况，结果很可能对自己不利！这样生气不能说话吗？试试以下方法。没有上司的时候，请来证人。当然，不是公然地寻找，而是有意无意。例如，在秘书先生面前进行的目的是有人知道整个事情的经过，让公司的人知道真相。一传十，十传百，你的目的就的目的。
2、对于不分公私的老板发软钉
有些老板不分公私，经常要求你替他做私事，你可以给老板发软钉。你要做的就是巧妙地拒绝他，但前提是不影响你的未来。第一个时间说不！例如，如果老板要求你为他的女儿写一份阅读报告，你肯定不想要10 ， 000份，他会告诉他:对不起，我帮不了他。
如果他工作结束后让你做的话，工作会变得更好因为今晚有约会，所以不能迟到第二天，他再次请你做，你可以找到合适的理由，他知道困难退却，有什么办法。
如果工作中发生这样的事情，你的理由很多，我手头有三份报告书，上司说今天一定要。上司自己吃亏，只是在心底闷闷不乐，只要工作认真，没有犯过错误，他就会生气不敢说。
【和上司不用交往怎么办？和九种性格完全不同的上司交往的妙计】3、给感情脆弱的老板喝杯热茶
老板通常在别人下班后，一个人坐在办公室呆一会儿，老板面对工作感到压抑，家庭生活也有这样的矛盾。老板的情绪有时也很脆弱，需要安慰。但是，在这里不客气地探索隐私，为此制定计划的话，大错特错。
即使上司最脆弱的时候，他也只需要适度的关心，一杯热茶已足以让上司送给你一个淡淡的微笑。如果方便，你仿佛是随意讲个笑话，开解他郁闷的心情，他会非常感激。要明白，真正关心上司，出发点应是爱戴而不是利用。
4、对“霸道型”的上司不要被他吓倒
这类的上司认为只要不断的威胁雇员，就能让他们服服帖帖地干活。对付这样的恶老板，你必须让他感觉到你存在的价值。特别是当你预见他会对你说坏话时，你必须事先考虑回复他的话。更重要的是，不要害怕，坚持下去，最后退缩的往往是对方。
5、向喜欢追女性的上司寻找合适的挡箭牌
有一定权利的男性上司，家里已经有好妻子了，但还是利用地位追求女性同事。有些女同事会立即辞职，避免烦恼，但这只是消极的方法。如果你在公司取得了一定的地位，一口气放弃，不是很不值得吗？所以，上面的策略是不会掉进对方的圈套，也不会惹他生气，也不会影响你的工作。例如，当老板借口邀请你时，你可以假装愚蠢，问他:你的妻子也来了吗？我很高兴。顺便介绍一下你的妻子
有些上司不会回避嫌疑，直接邀请你，你也可以慷慨答应，但只是去下午茶、午饭等小约会，另一方面，借口取得上司家里的电话号码，找他的妻子，和她交朋友，有意图的上司成功。

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